В 2024 году, как заявляют эксперты, рост зарплат в Болгарии будет опережать инфляцию.
Как сообщает bourgas.ru, в 2024 году, как заявляют эксперты, рост зарплат в Болгарии будет опережать инфляцию. В этом году мы ожидаем около 8% роста заработной платы, Минфин прогнозирует инфляцию на уровне 4,8%. Сообщил директор Ассоциации промышленного капитала — Добрин Иванов.
В 2023 году наблюдался низкий уровень безработицы и высокая занятость. Чтобы сделать достоверный прогноз рынка труда в 2024 году, необходимо изучить этот рынок и его развитие за последние несколько лет. В 2019 году рынок труда был горячим – низкая безработица, спрос превышает предложение, растут зарплаты. В 2020 году произошло похолодание из-за пандемии. Правительственные меры, такие как 60 к 40, помогли уменьшить последствия более высокого уровня безработицы, и рынок труда не сильно пострадал.
В 2021 и особенно 2022 году мы наблюдали мощное восстановление рынка труда и усиление экономической активности. По итогам 2022 года безработица составила 3,6%, а занятость — чуть более 72,2% — рекордный уровень для Болгарии. В 2023 году вновь произошло охлаждение рынка труда – в третьем квартале безработица составила 4%. Особенно оно усилилось в сферах промышленности и услуг.
В 2024 году, по крайней мере первые 6 месяцев, эта тенденция охлаждения продолжится, как мы ожидаем во второй половине года, в результате масштабных государственных инвестиций и активизации инвестиций в рамках Плана устойчивого развития экономическая активность увеличится и безработица снова снизится.
Статистика показывает, что рост средней зарплаты за 2023 год составил 15,%. Мы ожидаем инфляцию по состоянию на ноябрь 2024 года 5,4%, реальный рост средней зарплаты у нас примерно на 10%. Наибольший рост наблюдается в секторах образования, энергетики, промышленности и информационных технологий. Есть, конечно, отрасли, где роста не было, но это исключения.
Тенденция 2023 года сохранится и в этом году — исследование Агентства занятости показало, что больше всего вакансий в технологическом секторе — чуть более 37 000, далее следует обработка — 31 000, услуги — 26 994. Большая часть кадров в этих отраслях уходит на пенсию, и это создает давление на поиск новых, молодых кадров, — рассказал Добрин Иванов. В связи с возросшей инвестиционной активностью в отрасли в 2024 году – открытием новых предприятий и производственных цехов возникнет потребность в новых рабочих кадрах.
