Как оказалось, в Болгарии самый низкий уровень сексуальных домогательств на рабочем месте, по этому показателю страна в лидерах в ЕС.
Как сообщает bourgas.ru, в Болгарии самый низкий уровень сексуальных домогательств на рабочем месте, по этому показателю страна в лидерах в ЕС.
10 октября во всем мире отмечается Всемирный день психического здоровья – инициатива Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ), призванная привлечь внимание к факторам, определяющим наше благополучие. В 2025 году тема дня – создание условий, в которых люди могут жить и работать без страха и дискриминации, а поддержка психического здоровья является неотъемлемой частью корпоративной культуры. В этом контексте данные последнего европейского исследования о сексуальных домогательствах на рабочем месте демонстрируют важные тенденции для Болгарии и Европы.
Согласно информации Европейского института гендерного равенства (EIGE), в среднем 43% женщин в ЕС сообщают о том, что подвергались сексуальным домогательствам на рабочем месте хотя бы раз в жизни. Такие страны, как Швеция, Финляндия и Словакия, занимают лидирующие позиции, где более половины женщин сталкивались с подобным поведением. Однако Болгария входит в четверку стран с самым низким показателем – лишь 12% женщин в нашей стране сообщают о подобном опыте. Наряду с Португалией и Латвией, наша страна намечает положительную тенденцию, что не может не радовать, но в то же время не должно приводить к недооценке проблемы.
Сексуальные домогательства на рабочем месте выражаются не только в прямых действиях, но и охватывают широкий спектр проявлений – от непристойных комментариев и шуток до нежелательных прикосновений и давления в онлайн-среде. Данные EIGE показывают, что наиболее пострадавшей группой являются молодые женщины, а цифровые каналы, такие как социальные сети, офисные чаты и видеоконференции, все чаще становятся площадкой для такого поведения.
Связь между сексуальными домогательствами и психическим здоровьем прямая. Подобные инциденты приводят к тревожности, депрессии, снижению концентрации внимания и более частым прогулам. Они подрывают культуру безопасности и доверия в организациях и влияют на производительность всего коллектива. Именно поэтому в этом году Всемирный день психического здоровья посвящен созданию безопасной и инклюзивной рабочей среды, где каждый сотрудник может чувствовать себя уважаемым и защищенным.
Для Болгарии низкий уровень зарегистрированных случаев является позитивным сигналом, но он также может быть результатом снижения чувствительности к нарушениям и более редкого информирования о них. Это означает, что профилактика и четкая политика нулевой терпимости остаются столь же важными. Работодатели должны иметь внутренние механизмы информирования о нарушениях, проводить обучение по распознаванию неприемлемого поведения и обеспечивать, чтобы сотрудники были услышаны и защищены.
«Психическое здоровье — основополагающий элемент здоровых и безопасных условий труда. Данные по Болгарии обнадеживают, но нам не следует предаваться самоуспокоению. Даже отдельные случаи домогательств могут иметь серьезные последствия для людей и организаций. Необходим системный подход — политика профилактики, регулярное обучение и четкие правила, формирующие культуру нулевой терпимости. Это обязанность каждого работодателя, который стремится обеспечить безопасную и устойчивую рабочую среду», — отметила д-р Мария Титопулу, заместитель руководителя LOT-CONSULT.
Всемирный день психического здоровья — это повод для организаций выйти за рамки формальных требований и осознать, что благополучие людей — это не просто социальная миссия, а фактор конкурентоспособности и устойчивого развития. У Болгарии есть шанс укрепить свои позиции среди стран с более низким уровнем сексуальных домогательств путем поощрения диалога, внедрения эффективной внутренней политики и превращения психического здоровья в стратегический приоритет.
