Без малого, половина болгар или 43% граждан Болгарии, готовы уйти с работы в течение следующих 12 месяцев, если в другом месте им предложат более высокую заработную плату, лучшие карьерные показатели.
Как сообщает bourgas.ru, без малого, половина болгар или 43% граждан Болгарии, готовы уйти с работы в течение следующих 12 месяцев, если в другом месте им предложат более высокую заработную плату, лучшие карьерные показатели. Об этом свидетельствуют данные исследования Ernst & Young.
Согласно данным, 42% работников говорят о необходимости повышения заработной платы.
В то время как с этим согласны только 18% работодателей.
22% из них хотят, чтобы сотрудники возвращались в офис пять дней в неделю.
80% людей предпочитают работать удаленно как минимум два дня в неделю.
Из-за инфляции:
— 35% ищущих работу говорят, что их главная цель — более высокая заработная плата;
— 25% ищут лучшего карьерного роста;
— 19% работников хотят большей гибкости в отношении удаленной работы.
Число сотрудников, которые считают, что трудовая этика улучшилась, увеличилось с 48% до 61% с начала пандемии, но доверие к работодателям упало с 77% до 57%. 58% опрошенных работодателей считают важным наличие стратегии, обеспечивающей сотрудников конкретными навыками, необходимыми для развития их бизнеса, и большинство из них согласны с тем, что готовы нанимать иностранных сотрудников с возможностью удаленной работы .
Данные также показывают, что 32% работодателей удается повысить как производительность, так и корпоративную культуру.
